当前位置:首页 >> 党政公开 >> 上级文件
发表于:2017-6-9 15:25:35 | 编辑:李 平 | 点击:4597

重庆市开州区人力资源和社会保障局

关于完善2016年事业单位工勤技能人员

(机关工勤)聘任工作的通知

各镇乡人民政府、街道办事处,区委各部委,区级国家机关各部门,各人民团体:

根据《重庆市事业单位岗位设置管理实施办法(试行)》(渝人发〔20082号)和《重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市机关工勤人员管理暂行办法》的通知》(渝人社发〔2011214号)规定,现将2016年事业单位工勤技能人员(机关工勤)聘任工作有关事项通知如下:

一、实施范围

我区从事工勤技能工作且执行工勤技能人员工资制度的在编在岗事业单位人员和机关工勤人员(“双肩挑”人员除外)。

二、聘任条件

(一)基本条件

1.遵守宪法和法律;

2.具有良好的品行;

3.具备岗位所需的专业、能力、技能和任职资格条件;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.近三年年度考核称职及以上。

在党纪、政纪处分期内,或正在接受立案审查或停职审查尚未做出结论的人员,暂不参加竞聘。

(二)相关规定

按照渝人发〔20082号文件规定,机关事业单位工勤岗位实行岗位设置管理制度,对岗位总量进行控制,相应岗位须有空缺,取得相应的任职资格,且符合岗位等级晋升基本条件和等级条件,方可聘任相应的岗位等级。

三、办理程序

1.制定竞聘上岗工作方案。包括组织领导、竞聘岗位、竞聘范围、岗位任职条件、方法程序、时间安排、考核奖惩等内容。

2.公布竞聘岗位和条件。包括岗位名称、任职条件、目标任务等内容。

3.公开报名和资格审查。

4.竞聘。采取个人自荐、组织推荐等方式,运用民主测评、专家评议、组织考察、量化考核等方法进行。

5.确定拟聘人选。事业单位竞聘上岗工作领导小组集体研究,确定拟聘人选。

6.公示。在一定范围内对拟晋升工勤技能岗位等级的人选进行公示,不少于5个工作日。

7.聘任。按规定程序报批,完善相关材料,变更人事聘用合同。

四、有关具体问题处理意见

(一)关于20161231日后退休工勤技能人员竞聘的问题

20161231后退休的工勤技能人员因聘任低等级岗位时间期满周年,可同等参与所在单位工勤技能岗位等级晋升的竞聘,但须占所在事业单位工勤岗位等级数额。

(二)关于工勤技能岗位等级聘任时间的问题

本次工勤技能岗位等级的聘任时间统一从201612月起算。

五、要求

(一)材料报送要求

1.所在单位主管部门聘任工勤技能岗位等级的函件1份;

2.单位工勤岗位聘任人员登记备案表1份(附件1);

3.重庆市工勤技能人员聘任审批表一式3份(附件2);

4.个人档案任前审查,无缺少材料的证明(附件3)。

5.工勤技能人员的任职资格文件、资格证(原件及复印件)。

(二)材料报送时间要求

请各主管部门务必于2017710日前完成聘任上报审批工作。未在规定时限内完成聘任上报工作的,逾期不再受理,视为自动放弃。

联系电话:52299116  52218617 联系人:张明兰、伍先伟 

附件:1. 重庆市事业单位岗位聘任人员登记备案表

2. 重庆市工勤技能人员聘任审批表

3.个人档案任前审查备案表

重庆市开州区人力资源和社会保障局

201766



  当前是第1页|共1页   转到第 1 页

相关信息:
  没有[2017-6-9 15:25:35]以后的相关信息!
  没有[2017-6-9 15:25:35]以前的相关信息!
强烈建议使用 IE 6.0+浏览 [您是 位浏览者]
本网站由开县教育委员会信息中心 & 重庆168科技 联合开发 未经许可复制必究!渝ICP备10014754号
   地址:重庆市开县新城 邮政编码:405400 技术支持电话:023-52125929 023-65405168 65409368